近日，无锡市教育局首次组织在锡高校优秀大学生分两批赴“465”现代产业集群龙头骨干企业参观见习，让众多优秀在锡大学生坚定了留锡就业的决心。5月20日记者采访了解到，我市教育部门正在推进实施十项举措增强青年学子对城市认同感，助力他们留锡就业、创业。

此次活动让众多大学生发现了我市许多深藏不露的冠军级企业。现场，大学生们惊叹于《流浪地球2》中的机器人、国产大飞机C919发动机上的高温涡轮叶片等均是无锡造，对我市产业创新发展有了全新认识。太湖学院学生韦准在参观了江苏特丽亮新材料科技有限公司后感慨：“进入现场才能真切感受到无锡企业的实力有多强。”江南大学机械工程专业2021级学生魏晓枫表示，他看到了无锡产业发展的现状和宽广的就业机会，期待能留下发展。江苏红豆集团企业管理运营部相关人员表示，他们欢迎在锡高校优秀学子到现场参观，期待与高校增进合作，留下更多人才。

该活动是前不久市教育局发布的“促进在锡高校毕业生留锡就业若干措施”中提出的举措之一。“举措”中还包括完善毕业生留锡就业工作体系，推动专业设置与产业需求高效匹配，深化产教融合校企协同育人等多个方面。比如强化学生就业实习实践，包括组织引导大学生利用寒暑假时间积极参与就业实习实践，建立一批大学生就业实习基地，每年组织开展在锡大学生“看园区、看企业、看创业”活动等。市教育局高教处人士介绍，我市教育部门通过系统实施一系列举措，促进高校对标产业设置专业，加强学生就业指导、创业教育、实习实践等，提升在锡高校人才培育与本地产业的契合度以及在锡高校毕业生的就业质量、留锡就业率。

“这些举措其实有不少已经推进实施。比如在锡高校不断优化专业设置，与本地产业紧密衔接，创新用人机制，实施校企‘人才互聘’‘双创双聘’等，促进校企人才双向流动和产教深度融合。”该负责人说，今年秋季学期在锡高校将新开22个专业，足见各校优化专业的力度之大。据悉，新开的22个专业中包括合成生物学、集成电路设计与集成系统等8个本科专业和大数据技术、工业互联网技术等14个大专专业，促进在锡高校逐渐形成“学科跟着产业走、专业围着需求转”的良好态势。

随着相关举措推进实施，近三年在锡高校毕业生平均留锡率逐年上升，到2023年达到36.41%。与此同时，在锡高校2024届学生的协议就业率、留锡率与往年同期相比均有明显提升。“我们将打一套‘组合拳’，把促进毕业生留锡就业创业的一系列举措作为品牌工作来抓，期待三年后在锡高校毕业生平均留锡率达到45%。”市教育局相关负责人说。（陈春贤）