2017年出口额316万美元，2018年出口额799万美元，2019年出口额突破1000万美元……这是东台浪鲨船舶设备有限公司过去三年的成绩，也是80后掌门人李杏婷及200多名女工的战绩。

浪鲨前身为海信船舶，主要经营船用救生设备、消防器材、户外运动用品等系列产品，公司集设计、生产、销售、技术培训为一体。2011年，25岁的李杏婷从宁波大学国际贸易专业毕业，满载着梦想接手父亲的企业，带领企业走上一条再创业之路。

在外，李杏婷常年奔波于各个国家，推介产品，维护客户。在内，营造良好的就业环境，让女工收入有望，保证了产品的质量。

去年一整年下来，李杏婷去了七八个国家，仅春季，她就往返中美、中法之间，达三趟之多。常年奔波，天空上飞来飞去成为常态，身体出现不良反应，去年11月份因犯颈椎病，被救护车紧急送入医院治疗。病好后，她又满天飞，为公司寻找客户。

她把客户当上帝。一次带客户去看面料，临时下起大雨，她坚持亲自驾车从吴江将客户送回无锡，等回到家时已是凌晨。她把员工当家人。公司跟单员全为女性，情人节、三八节、感恩节等节日，李杏婷把从国外带回的香水、巧克力、化妆品等礼物送给她们。不仅如此，她还经常开展培训，把销售知识、跟单知识、外贸英语等传授给她们，培养了一批吃苦耐劳的中层骨干。

徐州嫁来的新街媳妇张方方，是厂里的跟单员，进厂3年多时间，如今能用英语写邮件与顾客沟通。现年42岁的顾海琴，进厂16年，经历了企业老板与员工们齐心协力赶订单的时期，见证了企业由十几名工人发展壮大的过程。她也由一名缝纫工成长为管理300余名工人的车间主任。她告诉记者，原来只会用电脑玩游戏，电子办公一窍不通，很多时候都是手工派单。后来公司业务量增多，为了更好地胜任管理岗位，她自学了电脑办公软件，现在进入管理层，年薪达10万元之多。

她们只是浪鲨众多女性的代表，为了提高员工素质，企业为她们提供到外学习的机会。如今，浪鲨拥有200多名女员工，最小的20多岁，年均工资4万元左右。而这部分人中，陪读女工占据了50%以上。为了方便女工，浪鲨专门提供场所，供放学后的孩子学习，还聘请专业教师辅导，让女工既能照顾孩子、家庭，又能赚钱体现价值。

近年来，企业订单增加，规模扩大。2018年，浪鲨在新街镇新征规划用地32亩，总投资1亿元，新建现代化厂房2.2万平方米，同时在唐洋、三仓等地设立加工点，为更多女性提供就业机会。