今年以来，在相关部门组织的农村人居环境整治多次检查考核中，阜宁县陈集镇在全县的排名持续提升并跃居先进镇行列。这是该镇多措并举、扎实推进农村人居环境整治带来的喜人变化。

　　强化队伍管理。稳定、管用的管护队伍是人居环境持续推进的重要保证。该镇各村居均配备环境整治专干，明确日常工作职责，主要工作时间和精力用于抓环境整治。在镇统一部署下，各村居按照身体好、能吃苦、有责任心的选配条件，配齐配强了保洁、清运人员。村居对管护人员的上岗情况进行每日考勤，对管护效果进行考核，每周在村公示栏公示考勤、考核结果。同时，该镇拓宽监督渠道，设立举报电话，鼓励群众对管护情况进行监督。镇对保洁人员实行末位淘汰制，每月对考核垫底、群众不满意的保洁人员及时予以淘汰，不断提升管护队伍的战斗力。

　　注重督查整改。镇抽调精干力量，成立督查小组，每周不定时对各村居环境整治情况进行督查，并采用文、图结合的方式，对发现的问题第一时间在镇微信平台“人居环境整治提升群”中进行通报，并联系相关村居立即整改，要求三日内将整改后的现场图片发至工作群，镇督查小组跟进回访、抽查，每月底对环境整治情况进行面上通报，总结成绩，指出不足 。今年以来，镇对村交办的400多个环境整治问题均得到了及时整改，真正做到事事有回应，件件有落实。

　　健全配套设施。在不断健全、落实各项管理措施的同时，该镇还不断加大硬件设施的投入力度，做到损坏设施及时维修、新路段、新居住点及时放置新的垃圾投放配套设施。今年，全镇新配套垃圾桶2975个，分类式垃圾亭20个，垃圾清运电动侧翻三轮车20辆，拖挂垃圾箱清运车1辆，新建垃圾桶固定设施1275座，先后3次对老旧中转站损坏设备进行抢修，确保垃圾及时清运。

　　严格考核奖惩。镇出台日考勤打分、周通报公示、月考核排名的考核办法，加大对村居和具体管护人员工作的督查、考核力度。同时，将环境整治工作列入每月工作常态化考核内容，明确固定分值，通过督查人员考核排名、镇组织村村到观摩评比、村与村之间互查打分等办法确定当月实际得分，对连续两次以上排名垫底的村主要负责同志采取公开表态、诫勉谈话等问责处理办法。对整治实绩显著的村居，该镇及时宣传其先进事迹，并对相关责任人进行表彰激励，增强了全镇面上抓实抓好环境整治工作的主动性、积极性。