惠山区堰桥街道针对防控疫情日趋向好，企业复工生产稳步恢复，街道总工会、人社所等部门抢抓当前机遇期窗口期，积极行动、四措并举，全面助企业“入春”，惠企业生产。

　　一是做好“惠八条”政策宣传，加快落地生根。街道工会、人社对辖区142家规上企业、高科技企业进行排查，深入走访企业，宣传《惠山区促进企业复产用工的八条政策意见》（“惠八条”），把好政策关，做到精准受理及收集初审资料，鼓励企业办理返岗交通补助、防疫防控补助等补助，减轻企业负担，确保企业尽快“实打实”享受到政策好处，推进疫情防控，助力经济社会发展。

　　二是摸查工资支付情况，指导工资发放。深入了解企业工资发放人数、周期、数额等，掌握企业用工数、社保缴纳、是否拖欠工资等情况。普及工会、劳动保障法律法规，大力宣传“12333”“12345”等维权渠道，提高职工运用法律手段维护合法权益能力，指导督促企业自查自纠。对出现欠薪苗头的企业，做到“第一时间”预警上报，定期做好跟踪、回访，防止引发群体性欠薪事件，维护社会和谐稳定。

　　三是收集招工信息，发布招聘平台。街道从企业、职工角度出发，利用多种渠道发布职工招聘信息，保障招聘信息通畅性，在企业单位与劳动者之间搭建可靠平台，有效解决职工求职难、企业招工难问题，实现了街道就业形势总体稳定。

　　四是召开企业座谈会，充分了解企业需求。街道总工会、商会实地走访针纺织行业、外贸外资企业生产情况，认真梳理汇总了堰桥、长安地区120多家针服外贸企业生产情况，及时上报《四点建议》，引起省市区高度重视。后期将进一步关注，并继续主动倾听一线企业声音，了解企业复工生产、招才用人、社会保险、劳动关系协调等方面存在问题和困难，与企业逐条逐项分析，查找根源、化解纾困，优化服务流程，提升工作水平。（胡建琛）