“真感谢‘家门口’的就业服务站，为我们这些就业困难的‘宝妈’精准匹配了工作岗位，让我们方便带娃的同时再次实现就业。”18日，找到幼儿园保育员工作的高琦珍开心地对前来回访的南通开发区中兴街道东篱社区工作人员说。

今年以来，东篱社区以创建全面、高效、便捷的“家门口”就业服务站为契机，聚焦就业困难群众需求，促进更多优质资源深度融合，提供更多就业服务内容，持续拓宽更多就业渠道，帮助居民实现创业、就业，全面助力用人单位引才用工，成为招聘用工和求职应聘“双向奔赴”的沟通平台。

聚焦重点人群

提升职业技能

“自己的年龄有点偏大，一直想学点技能，提高自己找工作的竞争力，这次培训让我有很大收获，就业又多了一些选择。”家住军山汇贤居小区的黄琰感慨地说。

8月14日，东篱社区“家门口”就业服务站联合瑞慈美邸护理院开展护理技能培训活动，通过“理论授课+实操教学”的方式，为包括黄琰在内的有就业服务需求的居民授课，让他们快速掌握护理员所需要具备的职业素养和基础技能，通过现场演练和模拟训练等方式，加深大家的理解和记忆。

东篱社区“家门口”就业服务站以全面、高效、便捷为服务理念，精准聚焦困难就业人群，依托就业服务站，优化提升就业服务功能，通过常态化开展各类有针对性、实用性、专业性的技能培训，提高辖区内家政、护理、销售等从业人员的服务技能水平，进一步提升有就业意愿居民的就业技能。通过将创业、就业和技能培训等工作有机结合起来，全力推动居民实现“家门口”就业。

对准就业需求

提供精准岗位

8月26日晚上，东篱社区“招聘不打烊 夜市等你来”微型招聘会在“家门口”就业服务站门前举行。

本次微型招聘会共有十多家单位参加，精心挑选数十个就业岗位，涵盖餐饮、物业、护理照料、文员等职业。求职者根据自己的兴趣和工作背景，积极与招聘代表沟通交流，了解岗位要求和发展前景。同时，东篱社区“家门口”就业服务站工作人员在现场为求职者提供就业指导服务，帮助大家更好地把握就业机会。

东篱社区“家门口”就业服务站通过整合辖区资源，及时摸清居民服务清单、紧盯群众就业需求，精准开发一批适合年龄大、学历低、技能弱、工作经验少的劳动者从事的护理、陪护、保洁、餐饮等就业岗位，线上借助微信公众号、微信群等平台，线下凭借专场招聘会等媒介，通过“有形+无形”相互融合、“线上+线下”双向互动，搭建应聘单位与求职者的桥梁，为企业和劳动者提供高效、便捷、精准的就业服务，全力推动居民实现“家门口”就业。

落实惠民政策

助力企业启航

南通流明科技有限公司是位于崇川路58号南通产业技术研究院的一家小微企业，去年9月成立，法人是去年刚毕业的大学生施羽纯。为促进企业发展，9月2日，施羽纯的母亲来到东篱社区“家门口”就业服务站咨询富民创业担保贷款政策。

就业服务站工作人员热情接待了她，仔细询问企业相关信息，针对贷款和创业扶持优惠政策进行了讲解，为其答疑解惑，并为她申请了富民创业担保贷款、一次性创业补贴和创业带动就业补贴。

施羽纯是高校毕业两年内的大学生，不仅符合个人富民创业担保贷款政策，同时符合就业奖补政策。工作人员告知了申请贷款、一次性创业补贴和创业带动就业补贴所需要的相关材料，并约定好上门时间，进行实地走访，了解企业经营现状，及时、高效、便捷地为企业办理申请。

这是东篱社区“家门口”就业服务站落实惠民惠企政策、助力高质量充分就业的一个缩影。就业服务站坚持以创业带动就业，加大政策宣传，通过送政策上门，落实好就业创业优惠政策，充分发挥创业担保贷款“输血供氧”功能，满足创业者和小微企业融资需求，帮助它们享受政策红利，让它们轻装上阵，进而助力创业者和小微企业启航。

下一步，东篱社区“家门口”就业服务站将多措并举，整合优质资源，加强服务工作，做大就业服务圈，积极打造就业特色品牌，夯实“家门口”就业服务阵地，充分满足求职用工主体“就近办、马上办”的就业、创业需求，切实打通服务群众就业、创业“最后一米”，助力高质量充分就业。

（作者朱朋）